A dolgozói elégedettségre ható tényezők vizsgálata egy adott szervezet példáján keresztül
  • Metaadatok
Tartalom: http://hdl.handle.net/10831/87347
Archívum: EDIT
Gyűjtemény: Szakdolgozatok
Szakdolgozatok (PPK)
Szakdolgozatok (Felnőttképzés-kutatási és Tudásmenedzsment Intézet)
Cím:
A dolgozói elégedettségre ható tényezők vizsgálata egy adott szervezet példáján keresztül
Létrehozó:
Káldi Anna Napsugár
Közreműködő:
Karácsony Peter
Dátum:
2022-04-20
Téma:
szakdolgozat
teljesítménymenedzsment
kommunikáció
közös programok
egyenlő bánásmód
elkötelezettség
munkavállalói elégedettség
Tartalmi leírás:
INST: L_135
Dolgozatom a munkahelyi elégedettség és motiváció témáját járta körül. Kutatásom célja, hogy meghatározott csoportok szerint megvizsgálja a teljesítménnyel, a kommunikációval, az egyenlő bánásmóddal és a közös programok fontosságával kapcsolatos hipotéziseimet. Kutatási mérőeszközként kérdőívet alkalmaztam, melynek célcsoportja különböző méretű vállalatok különböző korú, tapasztalatú és beosztású munkavállalói voltak.
Nyelv:
magyar
Típus:
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
hallgatói dolgozat
Formátum:
application/pdf
Azonosító:
elte:KP9VGP
Létrehozó:
info:eu-repo/semantics/closedAccess